Mô tả công việc

- Mô tả công việc:

+ Đảm bảo hàng hoá tại bộ phận phải đầy đủ: mã, loại, quy cách…

+ Thuộc tất cả các mã hàng đang bán (cũ lẩn mới).

+ Nắm tốt các kỷ năng về sản phẩm: nguồn gốc, chất liệu, màu sắc, from sản phẩm, kiểu dáng, tính năng, bao bì, dịch vụ chăm sóc khách hàng.

+ Bảo Quản Hàng Hoá: Các nhân viên có nhiệm vụ luôn chăm chút hàng hoá, giữ gìn vệ sinh sản phẩm, hướng dẫn khách hàng xem, kiểm tra sản phẩm đúng cách. Báo cáo ngay với cửa hàng trưởng khi phát hiện ra các hiện tượng mất mát, cố ý phá hoại sản phẩm.

+ Khi phát hiện trường hợp hàng hoá không đảm bảo chất lượng thì phải xếp lại (lập danh sách báo cáo tổng số lượng của từng loại và lý do xuất trả) và xuất trả về kho công ty.

+ Trưng Bày hàng hoá: Luôn luôn đảm bảo sào kệ luôn gọn gàng và tươm tất (dựa vào bảng hướng dẫn trưng bày).

+ Vệ sinh hàng hoá: vệ sinh sản phẩm, sào, kệ, hằng ngày.

+ Giao Tiếp Khách Hàng Và Kỷ Năng Về Sản Phẩm: Nắm tất cả các kỷ năng về sản phẩm như: chất liệu, màu sắc, kiểu dáng, tính năng…Giao tiếp khách hàng theo tài liệu đã huấn luyện.

+ Các Thông Tin Khác: Cập nhật thông tin về thông tin sản phẩm mới: from sản phẩm, chất liệu, màu, sắc, kiểu dáng… Thống kê về lượng khách hàng tại cửa hàng và (khách xem , thử, mua) đối với hàng công ty.Báo cáo được nguyên nhân tăng giảm tại cửa hàng. Cập nhật được các thông tin: hàng hoá, doanh thu và tỉ lệ tăng giảm của các nhà cung cấp tại cửa hàng lân cận.

+ Kiểm kê hàng hoá: Nộp hóa đơn bán hàng. Kiểm kê hàng hoá, cân đối sổ sách – nộp tiền. Bổ sung mặt hàng thiếu. Kiểm kê dụng cụ hổ trợ kinh doanh.

+ Huấn luyện sản phẩm mới: Nhận sản phẩm mới và tư liệu. Nghe hướng dẫn về sản phảm mới và học thuộc lòng

+Tư vấn và bán hàng: Phải thuộc lòng, nắm rõ các bước làm việc như trong tài liệu huấn luyện. Thường xuyên tìm khách hàng tiềm năng và thiết lập cuộc hẹn. Tiếp cận tư vấn và bán sản phẩm.

+ Nhân viên phát triển thị trường có trách nhiệm tìm kiếm các đại lý, các điểm bán lẻ tại địa bàn khu vực được giao. Với mặt hàng là hàng tiêu dùng hiện đang phân phối tại siêu thị trực tuyến Macviet.vn

+ Đề xuất các phương án nhằm phát triển các đại lý mới.

+ Nghiên cứu các biện pháp để hoàn thành các chỉ tiêu được giao.

+ Báo cáo định kỳ, đột xuất về tình hình hoạt động của kênh phân phối, tình hình thị trường; thực

hiện các báo cáo nghiệp vụ theo sự phân công của người phụ trách

+Thực hiện các công việc khác do lãnh đạo phân công.

- Vị trí tuyển dụng: Nhân viên

- Số lượng tuyển: 5 Nam, độ tuổi từ 20 đến 30.

- Thời gian làm việc: Giờ hành chính

- Quyền lợi:

+ Được làm việc trong môi trường ổn định và chuyên nghiệp
+ Hưởng đầy đủ các chế độ BHXH theo qui định nhà nước. 

+ Các chế độ phúc lợi chung của công ty như du lịch, đồng phục, thưởng lễ tết, các ngày nghỉ theo quy định v.v...

+ Cơ hội huấn luyện: được đào tạo kỹ năng chuyên môn tùy vào từng bộ phận, thời gian.

- Lương khởi điểm: Thỏa thuận

Yêu cầu công việc 

- Yêu cầu trình độ chuyên môn kỹ thuật: Cao đẳng

- Yêu cầu ngành nghề :

- Yêu cầu ngoại ngữ: Tiếng Anh A

- Yêu cầu tin học: Tin văn phòng

- Yêu cầu khác:

+ Ưu tiên: Kinh nghiệm 1-2 năm làm về sale, tốt nghiệp cao đẳng, đại học

+ Năng động, chăm chỉ, không ngại di chuyển.

+ Thử việc : 2 tháng

- Hồ sơ gồm:

+ Sơ yếu lý lịch có dán ảnh 4 x 6 cm (không quá 06 tháng)

+ Giấy khám sức khỏe không quá 06 tháng

+ Bản sao chứng thực: Giấy khai sinh, sổ hộ khẩu, CMTND

+ Các văn bằng, chứng chỉ liên quan

+ 02 ảnh 3 x 4 cm

Thông tin liên hệ